日劇「我要準時下班」成為了上班族的熱話，香港跟日本一樣，都係「有返工冇放工」，長期開OT，已經變成常態。

　　不過，現在新一代更講求Work Life Balance，亦不覺得要賣身給公司；但要成功爭取「準時放工」，可真要多方面配合，我們不妨探討一下。

　　第一，就是你的工作效率，是否能夠在既定時間內完成工作？這要看你辦事的速度、專注力、時間管理等。其次，就是你也要有「膽」準時下班，就算你完成了自己的工作，也要敢於在別人仍在OT、爭取表現之時，光明正大的離開公司，而不顧忌別人的眼光和指指點點。

　　有哪些星座會有這樣的效率和膽色呢？白羊座、獅子座、水瓶座、人馬座，都是一些做事快手，同時也較為有自我主張、我行我素的星座，不太在意別人的批評，自己的事自己搞掂，要放工就放工，話之你。

　　第二，當然還要看公司文化和行業。如果一間公司本來就人手不足，有大量做不完的工作；又或像會計行業，By Default是開OT的，那在求職擇業時，就要考慮清楚。因為「一入豪門深似海」，他日想「回歸平淡」時，想轉行、轉公司的話，要有更大的膽識和決心。

　　第三，更重要是有一個容許你準時放工的老細。有些上司喜歡「磨爛蓆」，臨放工才叫人開會，又或覺得你開OT是「應份」，這樣才代表你有能力、盡忠職守，又或認為看起來夠忙碌才是有價值。遇上這樣的上司，都係走為上著，找機會轉工。

　　哪些星座是這類上司呢？山羊、天蠍、金牛、處女，都有這種傾向，嚴重起來更是那種半夜都send WhatsApp給你的狂人，為了自己的身心健康著想，不值得。

　　倒過來，也有一些比較懂得放手、自己也很Carefree的老細，像雙子、人馬、雙魚。一來他可能比你更早放工，二來他們會認為只要你準時交貨就得，中間的過程不太理會，甚至如果你不停開OT，更會懷疑你的工作能力。如果想準時放工，就要懂得找這類型的老闆了！